Les fondamentaux de la formation

Code : 8831
Modalité de formation : Présentiel
Niveau à atteindre : Initiation
Durée : 3 J
Prix :

1 134 euros

Aucune session programmée

Public

Tout professionnel de la formation, récemment en poste :

- Responsable de formation

- Chargé de formation

- Correspondant formation

Public en reconversion qui souhaite découvrir les métiers de la formation

Emploi-référence du RIME particulièrement concerné par cette formation :

Prérequis

Cette formation ne nécessite aucun prérequis.

Conseil(s)

Apporter sa fiche de poste, le cas échéant

Ce stage est le 1er module d'un parcours de formation de 'responsable de formation.

Il peut être complété par un 2e module ingénierie de formation, construire une formation efficace' (code 8832) et un 3e module 'du besoin de formation à l'achat' (code 8833)

Objectifs

Cette formation doit permettre aux stagiaires de découvrir les métiers de la formation et d'acquérir les savoirs et savoir-faire nécessaires à une prise de poste.

Compétences acquises

Savoirs :

Distinguer les concepts liés à la GRH, en particulier dans le domaine de la formation

Distinguer les différents dispositifs réglementaires liés à la formation et leurs usages

Lister les étapes de la mise en œuvre de la formation : de l'ingénierie à l'évaluation

Identifier les enjeux et les évolutions de la formation professionnelle dans la fonction publique

Lister les acteurs de son environnement (le rôle et les missions des métiers de la formation) et les enjeux de communication entre les différents acteurs

Identifier les facteurs de performance individuelle et les facteurs de transformation de la fonction formation dans la fonction publique

Mesurer les grandes tendances et innovations des pratiques de formation et leurs impacts

Savoir-faire :

Appliquer les méthodes d'identification des compétences

Mettre en œuvre le process formation de la conception à l'évaluation

Maîtriser les techniques de communication adaptées à la fonction formation

Savoir-être :

Tenir une posture de conseil

Profil intervenant⋅e⋅s

Expertise générale sur la fonction formation et ses différentes dimensions

Expérience de conception et de mise en œuvre de dispositifs pédagogiques dans la fonction publique

Expérience d'animation de dispositifs pédagogiques pour des publics adultes

Contenu

  • Les enjeux et les évolutions de la formation professionnelle dans la fonction publique
  • Le lien entre formation et GRH
  • Le rôle et les missions des métiers de la formation
  • Les acteurs de son environnement et les enjeux de communication avec eux
  • Les différents dispositifs réglementaires et leurs usages
  • La mise en œuvre du process formation : de l'ingénierie à l'évaluation
  • Les grandes tendances et innovations en formation

Méthodes pédagogiques et d'évaluation

  • Apports théoriques et méthodologiques interactifs
  • Activités collaboratives en petits groupes et échanges de pratiques
  • Une boîte à outils et des fiches mémo utiles après la formation
  • Auto-évaluation à chaud des acquis et questionnaire individuel de satisfaction
Informations :
Informations :
  • pour les formations auprès de votre conseiller formation ou, le cas échéant, auprès de RECIT tél. : 01 57 53 22 22 ou par saisine en ligne
  • pour les préparations aux concours tél. : 01 58 64 80 80 ou par saisine en ligne