Les agents contractuels

Code : 6858
Modalité de formation : Présentiel
Niveau à atteindre : Perfectionnement
Durée : 2 J
Prix :

756 €

Sessions :
Session 1 : du 16/03/2021 au 17/03/2021 ; 0 place disponible à ce jour
Session 2 : du 31/05/2021 au 01/06/2021 ; 2 places disponibles à ce jour
Session 3 : du 11/10/2021 au 12/10/2021 ; 5 places disponibles à ce jour
Session 4 : du 07/12/2021 au 08/12/2021 ; 5 places disponibles à ce jour

Public

Tout agent affecté dans un service des ressources humaines ayant à accomplir des actes de gestion à l'égard des agents contractuels.

Sont plus particulièrement concernés les agents exerçants des fonctions identifiées dans les emplois-référence RIME :

Prérequis

Cette formation ne nécessite pas aucun prérequis.

Objectifs

Cette formation a pour objectif de permettre aux stagiaires d'acquérir les bases réglementaires sur la gestion des agents contractuels.

Compétences acquises

Savoirs/Savoir-faire :

• disposer d'une vision synthétique du cadre juridique de gestion des agents contractuels en articulant connaissances des règles statutaires et réglementaires et connaissances du régime de protection sociale dont ils bénéficient (sécurité sociale, retraite complémentaire, assurance chômage)

• maîtriser la mise en œuvre des connaissances nécessaires pour savoir appliquer le régime des agents contractuels durant la relation de travail.

• identifier et d'analyser les différentes situations statutaires (recrutement, rémunération, cessation du contrat, etc.) et les règles de rémunération

• élaborer et de contrôler les actes de gestion

• savoir actualiser ses connaissances

Savoir-être :

• Être rigoureux

• Être autonome

• Sens des relations humaines et être à l'écoute

• Sens de l'analyse et de la synthèse

Profil intervenant⋅e⋅s

• Formateur/formatrice expérimenté(e).

• Expert(e) RH et en droit de la fonction publique.

Contenu

  • La qualification et les catégories d'agents publics
  • Le recours aux agents contractuels
  • Les règles applicables pendant la relation de travail
  • La rémunération
  • La cessation des fonctions

Méthodes pédagogiques et d'évaluation

Apports théoriques et méthodologiques illustrés de cas pratiques et d'exemples de jurisprudence.

Echange d'expériences.

Auto-évaluation à chaud des acquis et questionnaire individuel de satisfaction

Informations :
Informations :
  • pour les formations auprès de votre conseiller formation ou, le cas échéant, auprès de RECIT tél. : 01 57 53 22 22 ou par saisine en ligne
  • pour les préparations aux concours tél. : 01 58 64 80 80 ou par saisine en ligne